México, diciembre, 2011. – Los principales
ayuntamientos del Valle de México entregarán aguinaldos superiores a lo
que establece la Ley Federal del Trabajo.
El argumento es que esas gratificaciones, que van desde los 90 días
de salario para sindicalizados en Naucalpan y Huixquilucan, hasta los 70
días en Atizapán y Tlalnepantla, forman parte de los convenios
colectivos de trabajo.
Esa bonificación representa cinco veces más lo estipulado por la Ley
Federal del Trabajo, que establece que el aguinaldo se integra como
mínimo por 15 días de sueldo.
En Huixquilucan serán 500 los trabajadores sindicalizados
beneficiados con esa medida, mientras que los 2,850 empleados de
confianza contratados por el priista Alfredo Del Mazo recibirán entre 15
y 74 días de salario como aguinaldo.
El edil priista obtendrá de aguinaldo aproximadamente 250,034 pesos,
tomando en cuenta que será beneficiado con 74 días de sueldo y una prima
vacacional de 10 días.
Situación similar se vivirá en Naucalpan, donde 3,000 trabajadores
obtendrán 90 días de aguinaldo, mientras que la alcaldesa Azucena
Olivares y 4,441 empleados de confianza obtendrán una gratificación de
60 días. Olivares recibirá 130,000 pesos.
En Tlalnepantla, el ayuntamiento pagará a sus empleados de confianza y
sindicalizados 71 días de salario como aguinaldo, además de su prima
vacacional, informó el alcalde priista Arturo Ugalde, quien recibirá
447,300 pesos.
Tanto los 5,000 empleados de confianza, como los 1,600
sindicalizados, recibirán el mismo aguinaldo, lo que representa un
desembolso de 900 millones de pesos.
En Atizapán, los empleados de confianza recibirán 50 días
proporcionales a su salario, y los sindicalizados obtendrán 70 días,
mismo monto al establecido el año pasado, confirmó Julián Torrijos,
primer regidor.
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